LABek langileen arloko premiazko neurriak eskatzen dituAdministrazioa 2020/10/28LAB jakitun da antolaketa-kaos handia dagoela Osasunbideko langileen kudeaketaren arloan; izan ere, kontratazioaren arloko irregulartasunak, oporrak ukatzea eta gehiegizko lanaldiak, besteak beste, ohikoak dira gero eta zigortuagoa dagoen plantillaren egunerokoan, eta, hori gutxi balitz bezala, langileak Covid-aren aurrean geldirik dagoen Zuzendaritzaren ekimenik eza jasaten ari dira. |
LAB exige medidas urgentes en materia de personalOsasunbidea 2020/10/28Desde LAB estamos constatando el caos organizativo que se está produciendo con la gestión del personal de Osasunbidea; irregularidades en la contratación, denegación de vacaciones y horarios abusivos marcan entre otros el día a día de una plantilla cada vez más castigada y que sufre la falta de iniciativas por parte de una Dirección paralizada ante la Covid. |
Onetsi dituzte aldi baterako kontratazioak egiteko administrari laguntzaileen eta sistema informatikoetako erdi mailako teknikarien zerrendakAdministrazioa 2020/10/27Administrarien eta sistema informatikoetako erdi mailako teknikarien aldi baterako kontratazioetarako zerrendak onesteko ebazpenak emateaz gainera, liburutegiko arduradunen lekualdatze lehiaketako lanpostu hutsak aukeratzeko epea ere ireki da. |
Aprobadas las listas de contratación temporal de auxiliar administrativo y TGM de sistemas informáticosAdministrazioa 2020/10/27Además de publicar las resoluciones que aprueban estas listas de contratación temporal derivadas de sendos procedimientos de oposición, también se ha abierto el plazo para la elección de vacantes del concurso de traslados de Encargado de Biblioteca. |
LABek eskatu du, instantzia bidez, El Vergel egoitzako langileak lan-ordutegitik kanpo arropa aldatzera behartzen dituen agindua baliogabetzekoGure sindikatuko prebentzio delegatuaren bidez, PAGNAko zuzendari gerenteari instantzia bat aurkeztu diogu; horretan eskatzen diogu bertan behera uzteko langileen lanaldia egunero 20 eta 30 minutu luzarazten duen agindua. |
LAB solicita, vía instancia, anular la orden que obliga al personal de El Vergel a cambiarse fuera del horario de trabajoHemos presentado, a través de nuestra delegada de prevención, una instancia dirigida a la directora gerente de la ANADP en la que solicitamos que se deje sin efecto la orden por la cual obligan a la plantilla a ampliar diariamente entre 20 y 30 minutos su jornada laboral. |
Plantillak eta gizartea batuta, esku-hartze sozialeko hitzarmen duin baten alde!Esku-Hartze Soziala 2020/10/17 Mani U-24 |
Plantillas y sociedad unidas por un convenio de intervención social dignoIntervención Social 2020/10/17 Mani 24-O |
Udaltzaingoak oztopoak jartzen dizkio El Vergel zahar etxeari, El Redín ikastetxearen inguruan bigarren ilaran aparkatzea onartuzAdministrazioa 2020/10/14Iruñeko Udalak erabateko lehentasuna ematen die El Redín ikastetxe pribatuko ikasleen gurasoei klaseak bukatutakoan beren seme-alabak jasotzera joan daitezen, eta ibilgailuak lerro jarraitu horian bigarren ilaran aparkatzen uzten die, El Vergel egoitzako sarrera-irteerak oztopatuz. Gainera, kexatuz gero, zigorrak jartzearekin mehatxatzen dute jendea, eta, ikastetxeko ikasleen irteera-orduetan, errepidearen zati batetik zirkulatzea debekatzen dute. |
Policía municipal pone trabas a la residencia geriátrica El Vergel facilitando el aparcamiento en doble fila en El RedínAdministrazioa 2020/10/14El Ayuntamiento de Iruñea prioriza que los padres y madres de alumnos del colegio privado El Redín puedan ir a recoger a sus hijos a la salida del colegio aparcando sus vehículos particulares en doble fila en línea continua amarilla, no solo obstaculizando las entradas y salidas de la residencia El Vergel sino amenazando con sanciones y prohibiendo el tránsito por un tramo de la carretera cuando coincida con la salida del colegio. |
Concentración en Sartaguda frente al consultorio médico en defensa de la Atención Primaria y la sanidad pública. |
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LABek Oinarrizko Osasun Laguntza indartzeko eskatzen dio Indurain kontseilariari
Nafarroako Osasun Plataforma zoriondu nahi dugu plantillak eta herritarrak mobilizatzeagatikOsasunbidea 2020/10/14LABetik eskatzen dugu kontseilariak behingoz heldu diezaiela oinarrizko osasun laguntzan dauden arazoei, iragarritakoa betetzen hasita, oraindik ez baitu agindutakoa bete. Profesionalak indartzeko iragarri zituen neurriak asmo-adierazpen hutsean geratu dira. |
LAB exige a la consejera Indurain que refuerce la Atención PrimariaFelicitamos a la Plataforma Navarra de Salud por su movilización de plantillas y ciudadaníaOsasunbidea 2020/10/14Desde LAB exigimos que la consejera actúe de una vez en Atención Primaria, empezando por cumplir lo anunciado, ya que no lo ha hecho. Las medidas que prometió para refuerzo de los y las profesionales han quedado en una mera declaración de intenciones. |
SOSen desgaitasun-txandako plazen erreserba desorekatua daAdministrazio Erroa osoan erreserbatzen diren 13 plazetatik 3 harako proposatzen diraNLA 2020/10/15Neurriak kalte egiten die desgaitasuna duten pertsonei eta aukerak mugatzen dizkie |
La reserva de plazas del turno de discapacidad en SOS es desproporcionadaSe proponen 3 plazas de las 13 que se reservan en toda la Administración NúcleoANE 2020/10/15La medida perjudica y limita las opciones a las personas con discapacidad |
Berriobeitiko alkateak bete egin du arrazoirik gabe kaleratu zuen langilea berriz kontratatzeko erabakiaUdalak 2020/10/12Raúl Julio Bator herriko alkateak langile baten kontratua deuseztatu zuen 2019ko urrian, bere kabuz eta inolako arrazoirik gabe, eta LABek errekurtsoa jarri zuen Nafarroako Administrazio Auzitegian. Auzitegi horrek arrazoia eman zion langileari, eta, orain, alkateak sinatu egin behar izan du langilea berriz onartzeko ebazpena. |
El alcalde de Berrioplano cumple con la obligación de readmitir al trabajador que despidió sin justificación
Udalak 2020/10/12Después de que el alcalde de la localidad, Raúl Julio Bator, rescindiera en octubre de 2019 el contrato de un trabajador de forma unilateral y sin motivos que lo sustentasen, LAB interpuso un recurso ante el TAN. Éste le dio la razón al trabajador y ahora el alcalde se ha visto obligado a firmar la resolución mediante la cual el empleado es readmitido. |
Santos Indurainen errezeta: telefono mugikorrak, bideo-deiak eta aurrez aurrezko arretarik ezaOsasunbdea 2020/10/12Lehen mailako osasun arreta langile gehiagorekin indartu eta irisgarriago eta eraginkorrago izan dadin bilatu ordez, jendartetik gero eta gehiago aldentzeko jarrera okerrean tematuta jarraitzen du Osasun kontseilariak. Eta zer ondorio du horrek? Profesionalak mundu guztiaren oinpean jartzea eta zerbitzua pribatizatzeko esparru optimoa prestatzea. |
La receta de Santos Induráin: teléfonos móviles, videollamadas y atención no presencialOsasunbidea 2020/10/12La consejera de Salud, lejos de querer reforzar la atención primaria con más personal y hacerla más accesible y resolutiva, sigue en su errada actitud de alejarla cada vez más de la ciudadanía. ¿Y qué es lo que consigue con ello? Echar a los pies de los caballos a los profesionales y preparar un marco óptimo para la privatización del servicio. |
PAGNAk ordutegi- eta lan osasun- arloetako murrizketak egin nahi ditu El VergelenAdministrazioa 2020/10/10 PDF INFOadm ANADP murrizketak |
La ANADP pretende aplicar en El Vergel recortes en horario y salud laboralAdministrazioa 2020/10/10 PDF INFOadm ANADP recortes |
Liburutegiko arduradun izateko oposizioa azaroaren 28anAdministrazioa 2020/10/09Azterketaren lehenengo probaren datarekin batera, oposiziora onartutako izangaien behin betiko zerrenda ere argitaratu da. Hona hemen boletinerako esteka. |
La oposición de encargado de biblioteca, el 28 de noviembreAdministrazioa 2020/10/09Junto con la fecha de la primera prueba del examen, también se ha publicado la lista definitiva de aspirantes admitidos. He aquí el link al boletín. |
LABek bat egiten du Nafarroako Osasunaren Plataformaren deialdiarekinOsasunbidea 2020/10/08Oso positiboki baloratzen dugu plataforma horren deialdiak osasun etxeak defendatzeko sortu duen herri mobilizazioa, eta osasun arloko profesionalak eta gizarte osoa animatzen ditugu asteroko ekitaldi horiek bultzatzen jarrai dezaten. |
LAB apoya el llamamiento de la Plataforma Navarra de SaludOsasunbidea 2020/10/08Valoramos muy positivamente la movilización ciudadana que ha generado la convocatoria de dicha plataforma en defensa de los centros de salud, y animamos tanto a las y los profesionales de la salud como al conjunto de la sociedad a que siga secundando estos actos semanales. |
Adingabe konfinatuak zaintzeko ezinbesteko betebeharragatiko baimena berreskuratzen duen Foru Agindua argitaratu duteAdministrazioa 2020/10/05Nafarroako Gobernuko langile guztiei zuzenduta dago eta indarrean egongo da urriaren 6tik ikasturte hau amaitu arte (NAOrako esteka). |
Publicada la Orden Foral que recupera el permiso por deber inexcusable para el cuidado de menores confinadosAdministrazioa 2020/10/05Está dirigida a todo el personal empleado para el Gobierno de Navarra y permanecerá en vigor desde el 6 de octubre hasta que finalice el actual curso escolar (enlace al BON). |
Oinarrizko Osasun Laguntza: langileen arloan hobekuntzak ezartzea lortu du LABekOsasunbidea 2020/10/01Lortu dugu Gerentzia eta Langileen Zuzendaritza konprometitzea osasun-zentroetako egoera hobetzeko funtsezko neurri batzuk hartzeko: administrari gehiago kontratatzea, Erizaintzako Zaintza Lanetako Teknikariak txertatzea eta komunikazioa hobetzeko baliabideak eskaintzea. Aurrerapauso bat da, baina egoerak horrelako urrats gehiago eskatzen ditu. |
Atención Primaria: LAB consigue que se apliquen mejoras en materia de personalOsasunbidea 2020/10/01Hemos logrado que Gerencia y Jefatura de Personal se comprometan a adoptar algunas medidas que son claves para mejorar la situación en los centros de salud: contratar más personal administrativo, incluir TCAEs y dotar de medios para asegurar las comunicaciones. Es un avance, pero la situación requiere de más pasos como éste. |
Seme-alabak zaintzeko ezinbesteko betebeharragatiko baimena berretsi da
Administrazioa 2020/09/30 Asteazken honetako Mahai Orokorrean, berretsi egin da ezinbesteko betebeharragatiko baimena 14 urtetik beherako seme-alabak zaintzeko, horiek konfinatuak badira. Irakasleek ere baliatu ahal izango dute baimen hori. LEPari dagokionez, Gobernuak ez ditu onartu gure hobekuntza-proposamenak. |
Ratificado el permiso por deber inexcusable por cuidado de hijos e hijas
Administrazioa 30/09/2020 En la Mesa General que tuvo lugar este miércoles fue ratificado el permiso por deber inexcusable por cuidado de hijos e hijas menores de 14 años si son confinados. El personal docente también podrá beneficiarse de este permiso. En cuanto a la OPE, el Gobierno no ha aceptado nuestras propuestas de mejora. |
Esku-hartze Soziala borrokan!Esku-Hartze Soziala 2020/09/30Errekonozimendu faltaz baino gehiago, laneko duintasunaz hitz egin liteke. Nafarroan bizitzen ari garen egoerak eta gertaerak larriak dira, ia surrealistak. Horregatik, esku-hartze sozialaren sektorea borrokan ari da. Lan-baldintza duinak aldarrikatzen ditu. |
¡Intervención Social en lucha!Intervención Social 2020/09/30Más que de falta de reconocimiento se podría hablar de dignidad laboral. Las situaciones que se suceden en Navarra son tan graves que rozan lo surrealista. Por eso el sector de la Intervención Social está en lucha. Y lo que reclama son unas condiciones laborales dignas. |
Premiazkoa da EZLT langileak Oinarrizko Osasun Laguntza taldean txertatzeaOsasunbidea 2020/09/29Nafarroako osasun-sistema kolapsatuta dagoen une honetan, beharrezko ikusten da Erizaintzako Zaintza Lanetako Teknikariak kontuan hartzea; izan ere, Osasunbidean gutxien baliatzen den kolektiboetako bat baita, nahiz eta gaur egun egiten dituzten funtzioak baino gehiago betetzeko gaitasuna duten. |
Urge incorporar al personal TCAE en el equipo de Atención PrimariaOsasunbidea 2020/09/29En estos momentos en que el sistema navarro de salud se encuentra colapsado, es necesario contar también con la figura del TCAE, pues teniendo competencias para realizar más labores de las que desarrolla actualmente, supone uno de los colectivos más infrautilizados de Osasunbidea. |
- La universidad en Navarra: formar para exportar
- Atención primaria: el embudo perfecto
- Resumen Mesa General Permiso retribuido por cuidado menores confinados OPE 2020
- Exigimos la rectificación o cese de la Consejera de Salud
- LAB muestra su apoyo a “Antimilitaristas de Navarra” y exige al Ejecutivo que contrate personal rastreador sin echar mano de militares
- Concentración para exigir que se vuelva a activar el permiso por deber inexcusable
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