LABek Gobernuari exijitzen dio bete dezala estatutu berria onesteko epeei buruz hitzartutakoa

Epeak atzeratuz gero, urratuko lirateke bai Gobernu Akordio Programatikoa, bai sindikatuekin hitzartutako konpromisoak

Itxura guztien arabera, Nafarroako Gobernuak ez ditu bete behar Funtzio Publikoaren estatutu berria prestatzeko sindikatuekin itundutako negoziazio epeak. Hitzartutakoaren arabera, negoziazioak beranduenez 2025eko irailerako bukatu behar ziren eta, data horretarako, testuak Parlamentuan egon behar zuen.

LAB exige al Gobierno que mantenga los acuerdos respecto a los plazos para la aprobación del nuevo Estatuto

Retrasar los plazos supondría el incumplimiento del Acuerdo Programático de Gobierno y de los compromisos adquiridos con los sindicatos

 El Gobierno de Navarra se propone incumplir los plazos de negociación pactados con los sindicatos para la elaboración de un nuevo Estatuto de la Función Pública. Según lo acordado, la negociación debería estar terminada y remitida al Parlamento, como muy tarde, en septiembre de 2025 para que pudiera ser aprobada durante esta legislatura.

Udazkenak neguaren presentzia baieztatu digu

Duela egun batzuk sartu ginen, egutegiari dagokionez, udazkenean. Nolanahi ere, zenbait gertakarik ageri-agerian utzi ziguten oraindik ere, linguistikoki, negu beltzean murgilduta jarraitzen dugula.

El otoño nos confirma la presencia del invierno

Hace unos días entramos, en cuanto al calendario se refiere, en otoño. De todas formas, algunos hechos nos dejaron claro que, lingüísticamente, seguimos inmersos en el negro invierno.

2025eko lan egutegia onetsi da

Urte eta erdiko berandutzearekin, Administrazioko Segurtasun eta Osasuneko Batzordea eratuko dela iragarri dute.

Aprobado el calendario laboral de 2025

Con un año y medio de retraso se ha anunciado la constitución del Comité de Seguridad y Salud de Administración.

Mahai Orokorra

Egonkortze-prozesuaren ondoriozko izendapen osagarriak egiteko epea luzatuko da

Hemendik aurrera, sexu-jazarpena “falta oso larria” izanen da.

Mahai Orokorrak, gaur, irailak 24, egindako bileran, langileria arloko zenbait arau-aldaketa eta sindikatuen proposamen batzuk jorratu dira, besteak beste, LABek eskatutako bat. Horri esker, egonkortze-prozesuari dagokionez, agerian gelditu da oso zaila izanen dela prozesu guztia, izendapen osagarriak barne, 2024ko abenduaren 31rako bukatzea, hori baita epemuga ofiziala. Horregatik erabaki da epe hori luzatzea.

Mesa General:

Se ampliará el plazo para realizar los nombramientos complementarios del proceso de estabilización

El acoso sexual pasará a ser considerada "falta muy grave".

La Mesa General celebrada hoy martes 24 de septiembre ha tratado, entre otras modificaciones normativas y propuestas sindicales, una a petición de LAB. Gracias a ello, y tras constatar las dificultades para tener finalizado todo el proceso de estabilización, incluidos los nombramientos, antes de la fecha oficial del 31 de diciembre de 2024, se ha acordado ampliar el plazo.

HLEen kolektiboak deitutako grebaren ingurukoak argitzeko batzarrak

Aurreko ikasturteko mobilizazio eta protesten ondoren, LABen ikusi dugu unea dela gure lan eskubideen alde aurrera egiten jarraitzeko, eta horregatik, GREBA jardunaldi bateranzko bideari ekin diogu. Sindikatu guztiek babestu dute ideia hau, eta Administrazio Erroko Langileen Batzordeak berak ere bi batzar antolatu ditu Iruñean eta Tuteran gai hau lantzeko.

Asambleas para tratar el tema de la huelga del colectivo de EAEs

Desde LAB hemos visto la necesidad de seguir avanzando en la lucha por nuestros derechos laborales y encaminarnos hacia una jornada de HUELGA. Todos los sindicatos han dado su apoyo a esa idea, e incluso la Comisión de Personal de Núcleo ha organizado sendas asambleas en Pamplona y Tudela para tratar el tema.

Gobernuak aurrera jarraitzen du Merezimenduei buruzko Dekretuarekin, sindikatuen babesik gabe

PDF LABen alegazioak merezimenduak baloratzeko FDari

Mahai Orokorrean ordezkaritza dugun sindikatu guztiok Gobernuak defendatzen duen Dekretuaren aurka bozkatu dugu, CCOOk izan ezik, abstenitu egin baita. Horrela, sindikatuen inolako babesik gabe abiatu den Dekretua tramitatzen jarraituko du Gobernuak.

El Gobierno sigue adelante con el Decreto de Méritos sin ningún apoyo sindical

PDF Alegaciones de LAB al DF de Méritos

Todos los sindicatos representados en la Mesa General hemos votado en contra del Decreto de Méritos defendido por el Gobierno con la excepción de CCOO, que se ha abstenido. Continúa así la tramitación de un Decreto que nace sin ningún apoyo sindical.

Mahai Orokorra

Administrazio publikoetan merezimenduak baloratzeko Foru Dekretuaren tramiteak aurrera jarraitzen du

Gobernuak bere proposamenari eutsi dio, sindikatuen alegazioak onartu gabe

PDF LABen alegazioak merezimenduak baloratzeko FDari

Foru Dekretuaren izenaren azpian Administraziorako sarbidean hizkuntzen balorazioa ezkutatzen da, bereziki euskararena. Sindikatuok aldez aurretik aurkeztu genituen gure alegazioak, baina jakinarazi digute Dekretuak aurrera jarraitzen duela ia aldaketarik egin gabe eta gure eskaerak onartu gabe.

Mesa General

Continúa la tramitación del DF de valoración de méritos en las Administraciones Públicas

El Gobierno sigue adelante con su propuesta sin aceptar las alegaciones de los sindicatos

PDF Alegaciones de LAB al DF de méritos

Bajo el nombre de ese Decreto Foral se esconde en realidad la valoración de los idiomas en el acceso a la Administración, en especial del euskera. Los sindicatos habíamos presentado previamente nuestras alegaciones, pero se nos ha informado de que el Decreto sigue adelante sin apenas modificaciones y sin aceptar nuestras demandas.

LABen proposamena Basozainen kolektiboarentzat

PDF INFOadm

LABek ibilbide luzea egin du kolektibo honekin eta honen alde, eta uste dugu ez dagoela zalantzarik gure jarrerari buruz: beti egon gara, gaude eta egonen gara erabat konprometituta lan baldintzak hobetzearekin, bai eta gizarteari zein ingurumenari eskaintzen diegun zerbitzua hobetzeko beharrezkoak diren neurri guztiekin ere.

Jarraian gure kolektiboaren baldintzak eta ematen dugun zerbitzua hobetzeko aldarrikapen nagusiak zehazten ditugu.

Propuesta de LAB para el colectivo de Basozainak Guarderío de Medio Ambiente

PDF INFOadm

Con la ya extensa trayectoria de LAB trabajando con y por este colectivo, no creemos que exista ninguna duda acerca de nuestra posición: siempre hemos estado, estamos y estaremos totalmente comprometidos y comprometidas con la mejora de nuestras condiciones laborales, así como con cuantas medidas sean necesarias para mejorar el servicio que ofrecemos tanto a la sociedad como al medio ambiente.

Desgranamos a continuación nuestras principales reivindicaciones, de cara a mejorar tanto las condiciones de nuestro colectivo como el servicio que prestamos.