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Mahai Orokorra: azkenean onartu egin da 347/93 Foru Dekretua aldatzea, Osasunbideko lanpostuak betetzea arautzen duena

Administrazioa 2021/02/12

Bi urteko blokeoaren ondoren, azkenean, otsailaren 12an egindako Mahai Orokorrean, onartu egin da 347/93 Foru Dekretuaren aldaketa, laster argitaratu eta indarrean jarriko dena.

Aldaketak honako hauek ekarriko ditu:

  • Zerbitzu medikoetako burutzak merezimendu-lehiaketa bidez hornituko dira, eta ez oposizio-lehiaketa bidez; beraz, lanpostu ugari "erreskatatuko" dira enplegu publikoaren eskaintzan sartzeko (90 inguru).
  • "Unitate asistentzialeko burutzen" nomenklatura moldatu da, C eta D mailako estamentuetara mugatu gabe (osasun arloko teknikari espezialistak, EZLTak, zeladoreak).
  • Osasun koordinatzaileen figura erregularizatzen da, eta 11/1992 Foru Legearen Estamentuen eta Espezialitateen Eranskineko lanpostu hauetan zehazten da: A3 (osasun diplomadunak), A4 (osasun teknikariak), A6 (osasun laguntzaileak) eta A7 (zeladoreak).
  • Aldi baterako barne-igoeraren sistema aldatzen da, prozeduraren gardentasuna eta arintasuna errazteko. Aldi baterako barne-igoerako zerrendetan egoteko, nahikoa izango da oposizio-proba edo proba espezifiko batera aurkeztea.

LABek, bere garaian, aldaketa horien alde egin zuen, uste dugulako horri esker Osasunbidean lanpostuetan sartzeko eta lanpostuz igotzeko baldintzak hobetuko direla. Hala ere, sentitzen dugu burutza-postuen hautaketa demokratizatzeko egin genituen proposamen guztiak onartu ez izana, batez ere honako hau: unitateetako/zerbitzuetako langileek parte hartu ahal izatea hautapen prozesu horietako hautagaien balorazioan. Zaharmindutako korporatibismoari eta klasismoari lotutako hainbat interesek horrelako proposamenak etengabe blokeatzen dituzte.

Espero dezagun interes horiek ez blokeatzea dekretu honen aldaketak ekarriko digun hobekuntza erlatiboa.

Mesa General: por fin se aprueba la modificación del 347/93 que regula el ingreso y la provisión de puestos del Osasunbidea-SNS

Administrazioa 2021/02/12

Tras 2 años de bloqueo, por fin en la Mesa General celebrada este 12 de febrero se ha dado visto bueno a la modificación del DF 347/93 para su publicación y puesta en vigor.

Ello implica que:

  • Se proveerán jefaturas de servicio médico por medio de concurso de mérito y no por concurso oposición, con lo cual se “rescatan” un buen número de plazas para incluir en la oferta de empleo público (en torno a 90).
  • Se establece la nomenclatura de “jefaturas de unidad asistencial” sin limitar su provisión a estamentos de nivel C y D (Técnicos Especialistas Sanitarios, TCAE, Celador)
  • Se regulariza la figura de los coordinadores sanitarios, de modo que éstos se concretan en las figuras de los sanitarios A3 (Diplomados sanitarios), A4 (Técnicos sanitarios), A6 (Auxiliares sanitarios) y A7 (Celadores) del Anexo de Estamentos y Especialidades de la Ley Foral 11/1992.
  • Se modifica el sistema de promoción interna temporal para facilitar la transparencia y agilidad del procedimiento. Bastará con presentarse a una prueba de oposición o prueba específica para ser incluido en listas de promoción interna temporal.

LAB apoyó en su momento estas modificaciones por considerar una mejora para las condiciones de acceso y promoción a puestos de trabajo en Osasunbidea. Lamentamos que no se admitieran todas las propuestas que hicimos para democratizar la selección de los puestos de jefaturas mediante la participación de la plantilla de las unidades/servicios en la valoración de los candidatos a dicho proceso selectivo. Intereses de rancio corporativismo y clasismo son los que bloquearon y bloquean este tipo de propuestas.

Esperemos que esos mismos intereses no bloqueen la relativa mejora que nos traerá la aprobación de las modificaciones de este decreto.

 

BOTON Osasunbidea

 

 

   

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