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Osasunbidea 2026/11/05
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Nafarroan zainketa aringarriak eta heriotza duina izateko zerbitzuaren kudeaketa kanpora ateratzea ez da gaitasun profesional faltaren ondoriozko arazo bat, baizik eta administrazio publikoaren egiturazko akatsa, alde bakarreko jarduketa pribatuak ez galarazteagatik. Eta horren ondorioz, pazienteei kalte egiten zaie eta langileak estutzen dira. Duela gutxi, Nafarroako Arartekoak berretsi du Iruñeko San Juan de Dios ospitaleko zuzendaritzak debekatu egiten duela bere instalazioetan eutanasiak egitea.
Ikuspegi sindikaletik begiratuta, berebiziko garrantzia du gatazka honen lan arloko errealitatea blindatzeak: San Juan de Dios enpresako langileek, hango zuzendaritzaren jarraibide ideologikoak gorabehera, erabateko errespetua merezi dute, beren lanaren duintasuna babestearren. San Juan de Dioseko langileek urte asko eta asko daramatzate profesionaltasun eztabaidaezina erakusten, kalitate handiko zainketa aringarriak eskaintzen eta Nafarroako familiei laguntza guztiz gizatiarra ematen unerik zailenetan. Arazoa ez datza pazientea ohean bertan zaintzen duten langileengan, baizik eta itun publikoa egiteko hartutako ereduan, non aukera ematen baitzaio enpresa- eta erakunde-zuzendaritza horri bere dogma moralak lehenesteko indarrean dagoen araudia betetzearen gainetik.
Horren ondorioz, egiaztatu dugu zentro horretako arduradunak nahita atzeratzen ari direla heriotza duina izateko prozedura batzuen tramitazioa eta garapena, eta ospitalean kontzientzia-eragozpen kolektiboa bultzatzen ari direla, norberaren kontzientzia-eragozpenerako eskubidetik haratago doana. Arrazoi korporatiboengatik pazienteen eskubideak murrizten direnean, zentroko profesionalen eskubideak ere murrizten dira, eta, horrela, zainketa aringarrien izaera integrala kaltetzen da.
Disfuntzio instituzional horren ondorioa guztiz kaltegarria da, bai lanaren ikuspegitik, bai arretaren ikuspegitik. Kanpoko profesionalen lantaldeek ezin dutenez esku hartu itunpeko zentro horretan, paziente terminalak anbulantziaz eraman behar izaten dituzte Nafarroako Ospitale Unibertsitariora funtsezko eskubide bat baliatzeko. Arartekoak “alferrikakotzat” eta “ankertzat” jo du desplazamendu hori, eta, askotan, garraioak San Juan de Dioseko profesionalen berariazko kontraindikazio klinikoa izaten du, ospitaleratutako pertsonaren sufrimendu fisikoa saihestea lehenesten baitute ororen gainetik.
Horregatik guztiagatik, uste dugu zainketa aringarri publikoak jasotzeko benetako arreta bermatzeko ez dela beharrezkoa profesionalak horrela higatzea. Irtenbidea ez da legea zaintzen eta betetzen dutenak fiskalizatzea, baizik eta Osasun Departamentuari exijitzea Ospitaleko Zainketa Aringarrien Unitate Publiko bana sor ditzala Nafarroako Ospitale Unibertsitarioan, Lizarran eta Tuteran, behar bezala dimentsionatuak.
Presakoa da Nafarroako Gobernuak arazoa konpontzeko behar diren aurrekontu-baliabide propioak onestea, horien bidez bermatzearren heriotza duina izateko behar den osasun laguntza publikoa hurbiltasunez ematen dela, hasieratik bukaeraraino eta lekualdaketa agonikorik egin gabe. Sare publiko integrala publifikatzea, erreskatatzea eta behar bezala finantzatzea da bide bakarra herritarrek duintasunez hiltzeko duten eskubidea bermatzeko, bai eta osasun arloko profesionalek beren lana gizatasunez eta baldintza soziolaboral seguru eta justuetan egiteko duten eskubidea bermatzeko ere.
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Osasunbidea 2026/11/05
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La externalización de los cuidados paliativos y la muerte digna en Navarra no es un problema de competencia profesional, sino un fallo estructural de la administración pública que no impide actuaciones privadas unilaterales, penaliza a pacientes y exprime a las plantillas. Recientemente, el Defensor del Pueblo de Navarra ha constatado que la dirección del Hospital San Juan de Dios de Pamplona prohíbe realizar eutanasias en sus instalaciones.
Desde el punto de vista sindical, es de vital importancia blindar la realidad laboral de este conflicto: la plantilla de San Juan de Dios, ajena a las directrices ideológicas de su dirección, merece un respeto absoluto que proteja su dignidad laboral. Los trabajadores y trabajadoras de San Juan de Dios llevan décadas demostrando una profesionalidad indiscutible, ofreciendo cuidados paliativos de altísima calidad y un acompañamiento profundamente humano a las familias de la Comunidad Foral en los momentos más difíciles. El problema no radica en el personal que cuida a pie de cama sino en un modelo de concierto público que permite a una dirección empresarial e institucional priorizar sus dogmas morales por encima del cumplimiento de la normativa vigente.
Fruto de ello constatamos que se está ejerciendo, desde responsables del citado centro, retrasos voluntarios en la tramitación y desarrollo del procedimiento de muerte digna, así como una objeción colectiva que trasciende el derecho de objeción individual. Cuando se restringen los derechos de los y las pacientes por motivos corporativos son las y los profesionales del centro quienes también ven cercenados sus derechos, generándose de esta manera un menoscabo del sentido integral de los cuidados paliativos.
La consecuencia de esta disfunción institucional es doblemente lesiva en el ámbito laboral y asistencial. Al no permitirse la intervención de equipos externos en el centro concertado, los pacientes terminales se ven obligados a sufrir traslados forzosos en ambulancia hasta el Hospital Universitario de Navarra (HUN) únicamente para poder ejercer un derecho fundamental. Este desplazamiento, calificado por el Defensor del Pueblo como "innecesario" e "inhumano", cuenta en muchas ocasiones con la expresa contraindicación clínica de los propios profesionales de San Juan de Dios, quienes priorizan por encima de todo evitar el sufrimiento físico de la persona ingresada.
Por todo ello entendemos que garantizar una verdadera atención de cuidados paliativos públicos no puede hacerse a costa de desgastar a los y las profesionales. La solución no pasa por fiscalizar a quienes cuidan y cumplen con la ley sino por exigir al Departamento de Salud la creación de una Unidad Pública de Cuidados Paliativos Hospitalarios correctamente dimensionada en el HUN, Lizarra y Tudela.
El Gobierno de Navarra debe acometer de forma urgente una dotación de recursos presupuestarios propios que garanticen la asistencia pública sanitaria necesaria para avalar que la muerte digna se ejerza en proximidad, de principio a fin, y sin traslados agónicos. Solo publificando, rescatando y financiando debidamente la red pública integral protegeremos el derecho de la ciudadanía a morir dignamente, así como el derecho de los y las profesionales sanitarias a ejercer su labor en condiciones sociolaborales seguras, justas y verdaderamente humanas.
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