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Lan osasuna 2026/10/13
Legealdi honetan, LABetik, askotan salatu dugu Nafarroako Gobernuak ez duela Segurtasun eta Osasun Batzorde Koordinatzailea eratu. Administrazioak nahitaez egin behar du legegintzaldi bakoitzaren hasieran, baina amaitzear gaude eta oraindik ez du osatu. Gobernuak erantzunik ematen ez zuela ikusita, azkenean Lan Ikuskaritzara jo genuen, eta honek arrazoia eman dio LABi.
Laneko eta Gizarte Segurantzako Ikuskaritzak (ITSS) 2026ko apirilaren amaieran dei egin zion Administrazioari ikuskaritzaren egoitzan ager zedin, eta laneko arriskuen prebentzioaren arloko dokumentazioa eskatu zion. Hala ere, gaur-gaurkoz, ez du erantzunik jaso Hezkuntza, Osasun, Justizia, Eskubide Sozialak eta Administrazio Orokorreko Segurtasun eta Osasun Batzordeetan ordezkatuta dauden departamentuen aldetik.
Gainera, behin baino gehiagotan eskatu dozkio izendatutako kideen dokumentazioa eta Batzorde Koordinatzailearen funtzionamendua egiaztatzen duten aktak. Baina Nafarroako Gobernuak ez du ezer ere bidali. Beste behin ere argi geratzen da Nafarroako Gobernuak bere plantillekiko eta ITSSrekiko erakusten duen mespretxua.
Egoera horren aurrean, ITSSk errekerimendu proposamen bat egin zion Batzorde Koordinatzailearen eraketa eta funtzionamendua bermatzeko.
LABen badakigu ITSSko salaketek mugak dituztela Administrazio bati dagokionean, ezin baitu isunik jarri.
Eskakizun horrem jarraipena eginen dugu. Jakitun gara, nolanahi ere, kasurik onenean, korrika eta presaka deituko gaituztela legealdia amaitu baino lehen, aurpegia garbitzeko baino balioko ez duen zerbait egn nahian. Kasurik okerrenean, aldiz, ITSSra itzuli beharko dugu berriz salatzera Nafarroako Gobernuak Lan Arriskuen Prebentziorako Legea urratzen duela eta bere langileen osasunarekiko konpromiso falta argia erakusten duela.
Horrek Funtzio Publikoko nahiz departamentuetako arduradunen eta Segurtasun eta Osasun Batzordeetako presidenteen gaitasunei buruz hausnartu behar izatera garamatza. Bitartean, osasun arrazoiengatik birkokapenak eskatu behar dituzten langileek, eta osasunaren zaintza, arriskuen ebaluazioa nahiz esku-hartze psikosoziala eskatzen dituztenek prozedura zaharkituekin edo sindikatuekin negoziatu eta adostu gabekoekin jardun behar dute (berrienak 2018koak dira).
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Lan osasuna 2026/10/13
En la presente legislatura, desde LAB, hemos denunciado en numerosas ocasiones que el Gobierno de Navarra no haya constituido el Comité Coordinador de Seguridad y Salud. Es obligatorio que la Administración lo haga al inicio de cada legislatura pero vamos camino de acabarla sin que se haya constituido. Ante la falta de respuestas del Gobierno, acudimos finalmente a Inspección de Trabajo, quien ha dado la razón a LAB.
Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) a finales de abril de 2026 citó a la Administración a que compareciera en sede inspectora y le solicitó documentación en materia de prevención de riesgos laborales. Sin embargo, a día de hoy, no se ha recibido respuesta de los departamentos representados en los Comités de Seguridad y Salud de Educación, Osasunbidea, Justicia, Derechos Sociales ni Administración General.
Además, le requirió en varias ocasiones la documentación de miembros designados y actas que acreditan el funcionamiento del Comité Coordinador. Pero el Gobierno de Navarra no ha enviado nada. Una vez más queda patente el desprecio del Gobierno de Navarra hacia sus plantillas y hacia el propio ITSS.
Ante esta situación, ITSS le hizo una propuesta de requerimiento para garantizar la constitución y funcionamiento del Comité Coordinador.
En LAB conocemos las limitaciones de las denuncias en ITSS cuando se refiere a una Administración, ya que no puede multar.
Prestaremos atención a este requerimiento. Con suerte, nos convocarán aprisa y corriendo antes de que acabe la legislatura, en un ejercicio de lavado de cara. Con menos fortuna, nos veremos en la obligación de volver a ITSS a denunciar otra vez más que el Gobierno de Navarra incumple la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y muestra una total falta de compromiso hacia la salud de su plantilla.
Esto nos lleva a reflexionar acerca de la competencia de las personas responsables de Función Pública, de los Departamentos y quienes llevan las Presidencias de los Comités de Seguridad y Salud. Mientras tanto, los trabajadores y trabajadoras que necesitan solicitar reubicaciones por motivos de salud, vigilancia de la salud, evaluaciones de riesgos o intervención psicosocial lo hacen con procedimientos obsoletos o que no han sido negociados ni acordados con la parte sindical (los más recientes son de 2018).
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