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LAB OPE T.C.A.E 2024

ACTUALIZADO 2024/10/16

Convocatoria para la provisión, mediante concurso-oposición de un total de 212 plazas de trabajo de técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (T.C.A.E.) del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, y para la constitución, a través de las pruebas selectivas, de listas de personas aspirantes al desempeño de dichos puestos de trabajo tanto mediante contratación temporal como por promoción interna temporal.

ENLACE A LA CONVOCATORIA.

ENLACE A LA RESOLUCIÓN.

Plazo: Del 01-10-2024 al 30-10-2024

TITULACIÓN REQUERIDA: Título de Grado Medio de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o equivalente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes.

Dirigido a
Las personas aspirantes al turno libre deberán cumplir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española, o la de otro Estado miembro de la Unión Europea. También podrán participar el/la cónyuge de los/las españoles/as y de los/las nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados/as de derecho, así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, menores de 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Igualmente, el derecho a participar se extenderá a las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España, en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as.
b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
c)   Estar en posesión del título de Grado Medio de Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería o equivalente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes.
Las personas aspirantes que aleguen estudios equivalentes que permitan el acceso al desempeño de la categoría solicitada habrán de citar la disposición legal o reglamentaria en que se reconozca tal equivalencia o aportar certificación expedida en tal sentido por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte.
En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá poseer la credencial que acredite su homologación.
d) Poseer la capacidad física y psíquica necesaria para el desempeño de las correspondientes funciones.
e) No hallarse inhabilitado/a ni suspendido/a para el ejercicio de las funciones públicas y no haber sido separado/a del servicio de una Administración Pública.
f) De acuerdo con la Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio, de Protección Integral a la infancia y adolescencia frente a la violencia, es requisito para el acceso a aquellos puestos que impliquen contacto habitual con menores, el no haber sido condenado por sentencia firme por cualquier delito contra la libertad e indemnidad sexuales, así como por cualquier delito de trata de seres humanos.

Las personas aspirantes al turno de promoción, además de los requisitos señalados para los del turno libre, deberán reunir los siguientes:
a) Tener la condición de personal fijo (funcionario, estatutario o contratado laboral fijo) perteneciente a las Administraciones públicas de Navarra y no encontrarse en situación de excedencia voluntaria o forzosa, excepto cuando la persona en situación de excedencia voluntaria se encuentre prestando servicios en otro puesto de trabajo de carácter fijo o temporal en la misma administración convocante.
b) Pertenecer al mismo o inferior nivel o grupo al de las vacantes convocadas y ostentar diferente categoría.
c) Estar en posesión de la titulación exigido y acreditar al menos cinco años de antigüedad reconocida en las Administraciones públicas.

Los/las aspirantes al turno reservado para personas con discapacidad, además de los requisitos señalados para los del turno libre, deberán tener reconocida oficialmente una discapacidad de grado igual o superior al 33 por 100.

Las aspirantes al turno reservado a mujeres víctimas de violencia de género, además de los señalados para el turno libre, deberán tener la condición de mujeres víctimas de violencia de género.
Para acceder a las plazas en las que es preceptivo el conocimiento de euskera se debe poseer el nivel de conocimiento requerido. Dicho nivel se acreditará en el momento de la presentación de méritos para la valoración de la fase de concurso mediante la correspondiente titulación o certificado acreditativo conforme al Marco Común Europeo de Referencia para las lenguas
En todos los casos, el cumplimiento de los requisitos se entenderá referido a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, debiendo gozar de los mismos durante todo el procedimiento selectivo hasta el momento del nombramiento.
El orden correlativo de provisión de puestos vacantes, comenzará a contabilizarse a partir del turno de promoción ya que la última plaza convocada con anterioridad fue en el turno libre. Por tanto, la provisión de los puestos convocados se distribuye de la siguiente forma:
a) 26 para el turno de personas con discapacidad.
b) 9 para el turno de mujeres víctimas de violencia de género.
c) 88 para el turno libre.
d) 89 para el turno de promoción.
La tasa a abonar en concepto de formalización del expediente y derechos de examen es de 15,60 euros.

DESARROLLO CONCURSO - OPOSICIÓN
El orden de realización de las fases de que consta esta convocatoria será primero la fase de oposición y a su finalización el concurso. La oposición comenzará en el mes de abril de 2025. En la misma resolución aprobatoria de la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas, se determinará el lugar, fecha y hora de comienzo de la fase de oposición.

  • Fase de oposición y valoración.
    La fase de oposición consistirá en la realización de un ejercicio, contestando por escrito a un cuestionario de preguntas, tipo test, con varias opciones de respuesta de las que solo una será válida, que versará sobre el temario incluido en el Anexo I.

El número de preguntas, la penalización de la respuesta errónea y la duración máxima del ejercicio serán determinados por el Tribunal antes de dar comienzo el ejercicio.
La valoración total de la fase de oposición podrá alcanzar un máximo de 60 puntos, quedando eliminadas aquellas personas aspirantes que no alcancen, al menos, 30 puntos.

  • Fase de concurso y valoración.

El Tribunal procederá a realizar la fase de concurso a las personas aspirantes que superen la fase de oposición.
Los méritos deberán presentarse de forma telemática a través de la página web: https://empleosalud.navarra.es/es/inicio, en el enlace "Oposiciones" "Categorías sanitarias" "Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea" eligiendo la categoría correspondiente, conforme a los apartados señalados en el baremo de la convocatoria, en el plazo de diez días hábiles desde la publicación del resultado definitivo de la fase de oposición.
Bastará con copias simples de la documentación, si bien, la inexactitud o falsedad de los datos o documentos aportados conllevará la exigencia de las responsabilidades penales, civiles o administrativas a que hubiere lugar.
Las personas aspirantes no deberán presentar los siguientes méritos, que se incorporarán directamente en el expediente personal de cada persona aspirante, y se pondrán a disposición del Tribunal para su baremación:

  • Servicios prestados en todo el ámbito del Gobierno de Navarra.
  • Los que sean mostrados a través de la página web por haber sido valorados en alguna de las convocatorias anteriores y que figuren de manera completa.

La fase de concurso consistirá en la calificación de los méritos alegados y justificados por los aspirantes, de acuerdo con el baremo adjunto a esta convocatoria (Anexo II).
La valoración de la fase de concurso, que no tendrá carácter eliminatorio, podrá alcanzar una puntuación máxima de 40 puntos.

BAREMO DE MÉRITOS
ANEXO II Baremo de Méritos

Apartado 1.–Servicios prestados.
Se valorarán:
1.1. Servicios prestados en el estamento y especialidad al que se concursa en centros pertenecientes a cualquier Administración Pública. Por cada año 1,5 puntos.
1.2. Servicios prestados en otro estamento y/o especialidad en centros pertenecientes a cualquier Administración Pública. Por cada año 0,25 puntos.
1.3. Servicios prestados en la misma categoría a la que se concursa en centros sanitarios privados, con alta y cotización en la Seguridad Social por cuenta ajena. Por cada año 0,75 puntos.
La puntuación máxima a otorgar por el conjunto de este apartado no podrá superar los 17 puntos.
Apartado 2.–Formación, docencia, investigación e idiomas:

Los méritos de este apartado se valorarán siempre que estén relacionados con el puesto al que opta y teniendo en cuenta lo dispuesto en el Decreto Foral 347/1993, de 22 de noviembre.
2.1. Participación como discente en acciones formativas, organizadas o acreditadas por organismos o centros públicos y centros universitarios, por cada crédito académico 0,2 puntos.
Se valorará hasta un máximo de 10 puntos.
2.2. Presentación escrita de ponencias, pósteres o comunicaciones en congresos, jornadas o reuniones científicas.
Se valorará hasta un máximo de 2 puntos.
2.3. Realización de trabajos científicos o de investigación que hayan sido becados o premiados por Administraciones u organismos públicos.
Se valorará hasta un máximo de 2 puntos.
2.4. La publicación de trabajos en revistas especializadas, con ISSN. Se valorará hasta un máximo de 2 puntos.
2.5. Colaboración en libros de carácter científico y que contengan ISBN. Se valorará hasta un máximo de 3 puntos.
2.6. Participación como docente:
a) En acciones formativas, organizadas o acreditadas por organismos o centros públicos y centros universitarios. Se valorará hasta un máximo de 2 puntos.
b) Docencia como Tutores o coordinadores de prácticas asistenciales, Profesor coordinador de prácticas asistenciales. Se valorará hasta un máximo de 1 punto.
2.7. Conocimiento acreditado oficialmente del francés, inglés o alemán, como lenguas de uso oficial en la Unión Europea: Por cada idioma hasta un máximo de 2 puntos.
La puntuación máxima a otorgar por el conjunto de este apartado no podrá superar los 22 puntos.
Apartado 3.–Valoración del conocimiento del euskera.

La valoración del conocimiento del euskera se llevará a cabo de acuerdo con lo dispuesto en el Decreto Foral 103/2017, de 15 de noviembre, por el que se regula el uso del euskera en las Administraciones Públicas de Navarra, sus Organismos Públicos y Entidades de derecho público dependientes.

TEMARIO
ANEXO I Temario.
Temas generales.
Tema 1. Constitución Española 1978: Título Preliminar.  Ley Orgánica 13/1982, de 10 de agosto, de Reintegración y Amejoramiento del Régimen Foral de Navarra: Título preliminar
Tema 2. Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos: Capítulos I a III.
Tema 3. Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra: Título I y Capítulos VIII del Título II. Ley Foral 11/1992, de 20 de octubre, reguladora del régimen específico del personal adscrito al Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
Tema 4. Ley Foral 10/1990, de 23 de noviembre, de Salud: Título Preliminar, Título II y Título VI.
Tema 5. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de hombres y mujeres: Título Preliminar y Título I. Ley Foral 17/2019, de 4 de abril, de Igualdad entre Mujeres y Hombres.

Temas específicos. 

gorria button Tema 1. Relación y comunicación con el paciente. Problemas psicosociales y de adaptación del paciente hospitalizado
Ver vídeologovideo.origProblemas sicosociales y de adaptación del paciente hospitalario

Ver vídeologovideo.origLos tipos de comunicación
Ver vídeologovideo.origComunicación sanitario-paciente

gorria button Tema 2. Almacenes sanitarios. Normas de seguridad y conservación. Gestión de existencias. Manipulación y conservación del material de uso sanitario.
Ver vídeologovideo.origGestión del almacén y control del stock. Método FIFO
Ver vídeologovideo.origSuministros. Almacén. Mercancias. Pedidos

gorria button Tema 3. 
Principios de Farmacología. Vías de administración de medicamentos.Precauciones. Almacenaje y conservación. Etiquetado.
Ver vídeologovideo.origLos medicamentos. Vías de administración. Función TCAE

gorria button Tema 4. 
Salud y enfermedad. Salud Pública y comunitaria. Prevención de la enfermedad y promoción de la Salud.
Ver vídeologovideo.orig¿Qué es la salud pública?
Ver vídeologovideo.orig Promoción de la salud

gorria button Tema 5.
Salud en el entorno laboral del personal TCAE. Factores de riesgo físico, psíquico, químico y biológico. Normas de seguridad e higiene. Ergonomía.
Ver videologovideo.orig
Prevención de riesgos laborales. Osasunbidea
Ver videologovideo.origPrevención de Riesgos
Ver videologovideo.origMovilización de pacientes en el medio hosptialario
Ver videologovideo.origErgonomía

gorria button Tema 6. Atención del TCAE en Salud Mental. Atención del TCAE a personas con problemas de toxicomanía, alcoholismo y drogodependencias. Clasificación de los trastornos mentales.
Ver videologovideo.origProtocolo contención mecánica. Video 1. Video 2. Video 3.
Ver videologovideo.orig
Trastorno mental grave
Ver videologovideo.origAdicciones  
Ver videologovideo.origTipos de adicciones

gorria button Tema 7. Conceptos generales de infección. Infección nosocomial. Aislamiento y tipos. Lavado de manos. Recogida de muestras biológicas.
Ver videologovideo.origVestimenta y barreras de protección
Ver videologovideo.origTipos de aislamiento. Cuidados del paciente
Ver videologovideo.origMuestras: recogida y transporte
Ver videologovideo.origMuestras: procedimientos
Ver videologovideo.origInfecciones Nosocomiales


logovideo.orig 
PDF Precauciones de aislamiento C.H.N

gorria button Tema 8. Asepsia y antisepsia. Mecanismo de acción de antisépticos y desinfectantes. Desinfección y limpieza de material e instrumental. Concepto de esterilización, métodos y controles. Residuos sanitarios. Normativa. Clasificación. Transporte y eliminación. Precauciones.
Ver videologovideo.origEsterilización de productos sanitarios

logovideo.orig  PDF Tríptico gestión de residuos
logovideo.orig 
PDF Gestión de residuos C.H.N

gorria button Tema 9. Preparación del paciente para la exploración. Procedimientos diagnósticos. Preparación del paciente para intervenciones quirúrgicas. Material y dispositivos médico-quirúrgicos. Atención y cuidados preoperatorios, intraoperatorios y posoperatorios. Procedimientos relacionados y atención del TCAE.
Ver videologovideo.orig
Preparación del paciente para la exploración
Ver videologovideo.origAtención Pre y Post Operatoria
Ver videologovideo.origMaterial Quirúrgico

gorria button Tema 10. Criterios de urgencia y emergencia. Atención del TCAE en situaciones críticas. Soporte Vital Básico. Carro de soporte vital. Reposición y mantenimiento del material. Inmovilizaciones y traslado de heridos. Vendajes. Cuidado de las heridas.


gorria button Tema 11. El anciano. Atención y cuidados del TCAE al anciano. La persona con demencia. Apoyo al cuidador principal y familia.
Ver videologovideo.orig Grados de depencia-Ley de Dependencia
Ver videologovideo.origAlzheimer-Demencias: cuidados para el/la cuidador/a


gorria button Tema 12. Paciente terminal. Atención y cuidados del TCAE al paciente terminal y familia. Cuidados paliativos. Cuidados post-mortem. El duelo.
Ver vídeologovideo.orig¿Qué son los cuidados paliativos?
Ver vídeologovideo.origLos últimos días del enfermo terminal
Ver vídeologovideo.origEutanasia,Ortonasia,Disnasia y suicidio asistido
Ver vídeologovideo.origFases de duelo

gorria button Tema 13. Atención del TCAE en Ginecología y Obstetricia. Cuidados en la sala de partos. Atención del TCAE en relación a los cuidados básicos materno-infantiles. Actuación en situaciones de urgencia.
gorria button Tema 14. Principios anotomofisiológicos y patologías más frecuentes de la piel y anejos. Procedimientos generales y parciales de higiene y aseo de la piel y anejos. Salud e higiene bucal. Úlceras por presión. Procedimientos preventivos y curativos en las úlceras por presión.
Ver videologovideo.origUlceras por Presión. Norton. Braden
Ver videologovideo.origAnatomía de la Piel
Ver videologovideo.orig Lesiones primarias y secundarias de la piel
Ver videologovideo.origHigiene paciente encamado y baño asistido

gorria button Tema 15. Principios anatomofisiológícos y patologías más frecuentes del sistema músculo-esquelético. Posiciones corporales. Atención del TCAE en movilización, deambulación y traslado del paciente. Medidas de prevención de accidentes. Sistemas de notificación de eventos adversos.
Ver videologovideo.origSistema Óseo
Ver videologovideo.origAnatomía y Fisiología de Músculo
Ver videologovideo.origTipos de Fracturas
Ver videologovideo.origFisiología Neuromuscular
Ver videologovideo.origProcedimiento de traslado de pacientes
Ver videologovideo.origPosiciones Anatómicas

logovideo.orig PDF SINASP

gorria button Tema 16. Principios anatomofisiológicos y patologías más frecuentes del aparato digestivo. Clasificación de los alimentos. Manipulación. Dietas terapéuticas. Técnicas de alimentación oral, enteral y parenteral. Metabolismo y nutrición. Procedimientos relacionados y atención del TCAE.
Ver videologovideo.origSistema Digestivo. Anatomía y fisiología.  
Ver videologovideo.origCiclo de Krebs
Ver videologovideo.origDiferencia entre Anabolismo y Catabolismo


gorria button Tema 17. Principios anatomofisiológicos y patologías más frecuentes del aparato genitourinario. Atención del TCAE en la necesidad de eliminación. Procedimientos relacionados y atención del TCAE.
Ver vídeologovideo.origRiñón y aparato urinario
Ver vídeologovideo.origFunciones del riñón
Ver vídeologovideo.origNefrona y circulación renal
Ver videologovideo.origSistema Renina Angiotensina Aldosterona   
Ver videologovideo.origEquilibrio Ácido-Base


gorria button Tema 18. Principios anatomofisiológicos y patologías más frecuentes del sistema neuroendocrino y órganos de los sentidos.
Ver vídeologovideo.origSistema endocrino
Ver vídeologovideo.origSistema nervioso
Ver vídeologovideo.origLos 5 sentidos
Ver vídeologovideo.origCómo memorizar los pares craneales

gorria button Tema 19. Sistema inmunitario y sanguíneo. Patologías más frecuentes. Trasplantes de órganos y tejidos. 
Ver vídeologovideo.origSistema Inmunitario (Órganos y Células)
Ver vídeologovideo.origSistema Inmune y grupos sanguinéos

gorria button Tema 20. Principios anatomofisiológicos y patologías más frecuentes del sistema cardiovascular y respiratorio. Procedimientos relacionados y atención del TCAE. Constantes vitales. Gráficas y balance hídrico.
Ver vídeologovideo.origSistema circulatorio-cardiovascular
Ver vídeologovideo.origAparato respiratorio

Todas las materias incluidas en el temario se exigirán conforme a la normativa vigente a la fecha de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de Navarra.

Material y enlaces de interés

gorria button ENLACE Normativa Osasunbidea.

Exámenes anteriores

(NOTA: Hay que tener en cuenta que desde la fecha de estas pruebas la legislación puede haber cambiado, y consecuentemente la respuesta válida puede haber cambiado. Pueden contener preguntas impugnadas o respuestas no válidas)

descargas de archivos.orig Examen estabilización 2023.
descargas de archivos.orig Examen 2018 Modelo A. descargas de archivos.orig Examen 2018 Modelo B. 
descargas de archivos.orig Examen TCAE Osasunbidea 2015 descargas de archivos.orig Examen TCAE Osasunbidea 2009 descargas de archivos.orig Examen TCAE Osasunbidea 2006
descargas de archivos.orig
Examen TCAE Osasunbidea 2003 
descargas de archivos.orig Examen TCAE Osakidetza 2022  descargas de archivos.orig Examen TCAE Osakidetza 2015 descargas de archivos.orig Examen TCAE Osakidetza 2002 
descargas de archivos.orig Examen TCAE Ser Canario Salud 2014

(NOTA: Puede haber respuestas que no se correspondan con Navarra)

gorria button Examen online Tests LORAFNA

gorria button Examen online Tests El Parlamento o Cortes de Navarra

gorria button Examen online Tests El Gobierno de Navarra

gorria button Examen online Tests El Estatuto del personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra

 
 

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