Defenda dezagun osasun sistema publikoa. Esklusibotasunaren negozioari ez. Mobilizatu zaitezOsasunbidea 2023/01/23Negoziazio-foro guztiak mespretxatuz egiten ari dira Gobernuaren eta SMN sindikatuaren arteko negoziazioak. Sindikatu horrek proposatzen dituen erreibindikazioak osasungintza pribatuaren mesederako dira, gainerako langileen lan baldintzak okertuz aldi berean. Eskuin atzerakoienarekin bat egiten duen sindikatu korporatibista eta neoliberal horren sakoneko interesek Nafarroako osasun sistema publikoa desegitea dute helburu. |
En defensa de la sanidad pública. No al negocio de la exclusividad. MovilízateOsasunbidea 2023/01/23Las negociaciones entre el Gobierno y el SMN se están realizando despreciando cualquier foro de negociación establecido. Las reivindicaciones que plantean van en la línea de apostar por la sanidad privada mientras se empeoran las condiciones laborales del resto de la plantilla. Los intereses de este sindicato corporativista, neoliberal y con una profunda afinidad por la derecha más reaccionaria van dirigidos al desmantelamiento de la sanidad pública navarra. |
Esklusibotasuna ezabatzea, dirua baino zerbait gehiagoOsasunbidea 2023/01/18SMN sindikatuak defendatzen dituen medikuen esklusibotasuna kentzearen aurka agertu da LAB sindikatua; gogoan izan behar dugu PSN prest dagoela hori gauzatzeko, baldin eta grebarako deialdia bertan behera uzten badute. LABen ustez, profesional kopuru txiki bati mesede egiteko neurria da, eta zerbitzu publikoak pribatizatzeari ate onartezina irekitzen dio. |
La eliminación de la exclusividad, algo más que dineroOsasunbidea 2023/01/18El sindicato LAB muestra su más enérgica oposición a la eliminación de la exclusividad del personal facultativo que defiende el Sindicato Médico y que el PSN está dispuesto a hacer si se desconvoca la huelga planteada. Desde LAB consideramos que es una medida para beneficiar a una ínfima cantidad de profesionales y que abre una puerta inaceptable a la privatización de los servicios públicos. |
Prestakuntza eta errekonozimendua administrarientzatOsasunbidea 2023/01/12lazko maiatzetik abendura bitarte, LABek zenbait elkarretaratze egin ditu osasun etxeetako administrariekin; zehazki, honako osasun etxe hauetan: Sarriguren, Mendillorri, Uharte, Iturrama, Ermitagaña, Donibane, Barañain II, Barañain I, Sanduzelai, Antsoain, Txantrea, Burlata, Atarrabia, Alde Zaharra, Noain, Zizur, Arrosadia, Azpilagaña, Berriozar, Gorraitz, Azkoien, Tafalla, Larraga, Gares, San Adrián, Lodosa, AIIo, Viana, Elizondo, Zangoza, Etxarri Aranatz, Lesaka eta Altsasu. |
Formación y reconocimiento para el personal administrativoOsasunbidea 2023/01/12Entre los meses de mayo y diciembre pasados, LAB ha realizado concentraciones con el personal administrativo de los centros de salud. Las concentraciones se han realizado en los centros de salud de: Sarriguren, Mendillorri, Huarte, Iturrama, Ermitagaña, San Juan, Barañain II, Barañain I, San Jorge, Antsoain, Txantrea, Burlata, Atarrabia, Alde Zaharra, Noain, Zizur, Arrosadia, Azpilagaña, Berriozar, Gorraiz, Azkoien, Tafalla, Larraga, Gares, San Adrián, Lodosa, AIIo, Viana, Elizondo, Zangoza, Etxarri Aranatz, Lesaka y Altsasu.
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Zergatik dago Nafarroako osasun publikoa ukituta eta hondoratuta?Osasunbidea 2023/01/01Osasun Departamentuak legegintzaldi osoan egin duen kudeaketa negargarriak egoera jasanezin batera eraman ditu Oinarrizko Osasun Laguntza eta itxaron-zerrendak. Osasun arloan biztanle bakoitzeko gastu handienetakoa egiten duen erkidegoa izan arren, emaitzak onartezinak dira. |
¿Por qué la sanidad pública Navarra está tocada y hundida?Osasunbidea 2023/01/01La nefasta gestión del Departamento de Salud durante toda la legislatura ha llevado a la Atención Primaria y a las listas de espera a una situación insostenible. A pesar de ser una de las comunidades con mayor gasto per cápita por habitante en materia de salud, los resultados son inaceptables. |
Zerbitzu orokorrak. Oposizioa 2021. Lanpostu hutsen hautaketaOsasunbidea 2022/12/05
Epea: 22/12/3 - 22/12/20. |
Servicios Generales. Oposición 2021. Elección de vacanteOsasunbidea 2022/12/05
Plazo: 3/12/22 - 20/12/22. |
Burugabekeria Osasun Departamentuaren mendeko erakunde autonomoen mahai sektorialeanAdministrazioa 2022/12/02Osasunbideko eta NOPLOIko ordezkari sindikalok etengabe ari gara jasaten Administrazioaren utzikeriaren ondorioak. Azkeneko mahai sektoriala horren erakusgarri argia izan da. |
Despropósito en la Mesa Sectorial de los OOAA dependientes del Departamento de SaludAdministrazioa 2022/12/02Los representantes sindicales de los ámbitos de Osasunbidea e ISPLN estamos sufriendo continuamente las consecuencias de la dejadez por parte de la Administración. La última mesa sectorial ha sido clara muestra de ello. |
Osasunbideak berriz ere amore eman du SMN sindikatuaren xantaiaren aurreanOsasunbidea 2022/12/01LAB sindikatuak SMN sindikatuaren eta Osasunbidearen arteko negoziazioak salatu ditu, legez ezarritako foro guztietatik kanpo egin baitira; araubidea errespetatu gabe egin dute, izan ere, arauak argi baitio partida ekonomiko batek dakartzan aldaketa guztiak Funtzio Publikoaren Mahai Orokorrean negoziatu behar direla. Gogoratu behar da SMNren jardunbide horietako azkena 45 milioi kostatu zitzaigula produktibitateetan, eta, gainera, planteatuta zegoen moduan, ez zuela hobekuntzarik ekarri Osasunbideko arreta zerbitzuan. |
Osasunbidea sucumbe, una vez más, ante el chantaje del SMNOsasunbidea 2022/12/01El sindicato LAB denuncia las negociaciones, fuera de todo foro legalmente establecido, entre el Sindicato Médico de Navarra y Osasunbidea, pasando por encima de las normas establecidas al respecto, donde se deja bien claro que todos los cambios que supongan una partida económica deben negociarse en la Mesa General de Función Pública. Hay que recordar que la última de estas prácticas del SMN le costó a las arcas forales 45 millones en productividades sin que ello hubiese traído, como se planteaba, una mejora de la atención en Osasunbidea. |
Osasunbideak ukatu egiten die medikuei jai-bezperako guardiaren osteko laneguna libre hartzeaOsasunbidea 2022/11/2850 mediku inguruk ebazpen bat jaso dute, jai-bezperan 24 orduko zaintza egin ondoren lanegun libre bat izateko eskubidea ukatzen diena. Hala ere, oraindik aukera batzuk badaude, eta LABek laguntza emango die langile horiei eskubide legitimo horren alde borrokatzeko. |
Osasunbidea deniega al personal facultativo la libranza del día laborable posterior a la guardia realizada en víspera de festivoOsasunbidea 2022/11/28Cerca de 50 facultativos han recibido una resolución en la que se les deniega el derecho a un día laborable de libranza después de una guardia de 24 horas en víspera de festivo. Sin embargo, aún quedan vías abiertas en este camino, y desde LAB proporcionaremos a este personal la ayuda necesaria para luchar por este derecho legítimo. |
Egonkortzeari buruzko zalantzak argitzeko urteko azken batzarrakAdministrazioa 2022/11/25 PDF Azaroaren 30eko afixa Egonkortze prozesuak zalantza ugari sortzen segitzen du Nafarroako Gobernuaren langileen artean. Zalantza horiei erantzuteko, LABek beste lau batzar egingo ditu. |
Últimas asambleas del año para aclarar dudas dudas sobre la estabilizaciónAdministrazioa 2022/11/25 PDF Cartel 30/11 El proceso de estabilización sigue generando numerosas dudas en la plantilla del Gobierno de Navarra. Para atender a dicha demanda, LAB va a realizar cuatro nuevas asambleas informativas. |