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Lehen mailako Arreta:
Noiz eztabaidatuko da eredu berriaz?

Osasunbidea 2016/11/16

Duela urte eta erdi Gobernu berriak eta Osasunbidearen kudeatzaile berriek aginteari ekin bazioten ere, oraindik zain gaude, behin betikoz, dagozkion foroetan (Sektoreko Mahaia) lehen mailako arretaren egungo kudeaketa eredua berrazter dadin, landan nahiz hirikoan. Horixe izan zen Marta Veraren agintaldian, kontseilari hark kudeaketari eta antolaketari loturik ezarri nahi izan zituen planteamendu arduragabeen harira, ika-mika eta gizarte-erantzun handiena sortu zuen esparruetako bat. Egindako kalteak bere horretan dirau, eta gaur gaurkoz, egungo kontseilaria den Dominguezek eta haren taldeak ez dute hura zuzentzeko eta konpontzeko planteamendurik egin.

Gure ustez, garaia da haien neurri zuzentzaileak adierazteko; LABek agintzen du ahalik eta gehien egingo duela lan, behin betikoz bideratu dadin Lehen mailako Arretaren eta Larrialdietako Arretaren sorospen-eredua.
 

Atención primaria:
¿Debate sobre un nuevo modelo para cuándo?

Osasunbidea 2016/11/16

Después de año y medio de nuevo gobierno y nuevos gestores de Osasunbidea, seguimos esperando que se plantee de una vez en los foros correspondientes (Mesa Sectorial) una revisión del modelo actual de gestión de la AP, tanto Rural como Urbana. Este fue uno de los ámbitos que durante el mandato de Marta Vera mayor controversia y respuesta social generó ante los planteamientos de gestión y organizativos irresponsables que esa consejera intentó imponer. El daño generado perdura y por ahora no ha habido planteamientos de rectificación y solución por parte del actual consejero Domínguez y su equipo.

Creemos que va siendo hora de que se expongan sus líneas de actuación correctoras y desde LAB nos comprometemos a trabajar todo lo necesario para encauzar de forma definitiva el modelo asistencial de Atención Primaria y Atención a las Urgencias.


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Médicos de la Sanidad Pública: trabajando en precario

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Osasun publikoko medikuak: ezegonkortasunean lan egiten

Kexak •Crítica  2017/02/28| Jatorrizko artikuloa 20minutos|

Osasun publikoko hiru medikuetatik batek kontratu ezegonkor bat dauka eta erdiak jabetzako lanposturik gabe lan egiten du.
Osasun sistema nazionalean lan egiten duten medikuen % 50,7 soilik jabetzako lanpostu bat dauka. Osasun publikoko denborazkotasuna, erretiro eta profesionalen "hiesari" batuta, arazo larri bat izango da datozen urteotan, ez bait da zerbitzu publikoetako osasun-estaldura eskeintzeko gai izango.

Médicos de la Sanidad Pública: trabajando en precario

Kexak •Crítica  2017/02/28 | Artículo original  20minutos|

Uno de cada tres médicos de la sanidad pública tiene un contrato precario y la mitad trabaja sin plaza en propiedad.
Solo el 50,7% de los médicos que trabajan en el Sistema Nacional de Salud (SNS) tiene su plaza en propiedad. La temporalidad de la sanidad pública, unida a las jubilaciones y a la “fuga” de profesionales va a suponer, en los próximos años, un gran problema para dar cobertura sanitaria en los servicios públicos.

 

El Hospital de Basurto decide privatizar el servicio que gestiona las bajas de la plantilla

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Langileen gaixotasunak eta lan instripuak kudeatzeko zerbitzua pribatizatu nahi du Basurtuko Ospitaleak

Osasunbidea 2016/12/11
Basurtuko sindikatuek ez dute zerbitzu honen desegitea eta langileak ordezkatzeko asmoa onartuko, eta bide guztiak, juridikoak zein sindikalak, erabiliko dituzte aurka egiteko", erantsi du enpresa batzordeak.

El Hospital de Basurto decide privatizar el servicio que gestiona las bajas de la plantilla

Osasunbidea 2016/12/11
Los sindicatos del hospital, en representación de la plantilla, no van a avalar el desmantelamiento de este servicio y se van a oponer por todos los medios jurídicos y sindicales al mismo.

Urgencias del CHN: ¿Renovación de jefaturas para cuándo?


urgext•Kexak •Eztabaida 2016/11/14 |LABOsasunbidea|

Oraindik ez da behar bertzekoa egin Nafarroako Ospitaletegietako Larrialdietako zerbitzu zentralizatuaren gabeziak zuzentzeko.

Seguimos sin que se den los pasos necesarios para corregir las carencias del servicio centralizado de Urgencias del CHN.

Personal Técnico Especialista: ¿Jefatura propia para cuándo?

tecext •Kexak •Eztabaida 2016/11/14 | LABOsasunbidea|

Teknikari Adituen kolektiboa (E.T.E, L.T.E, R.T.T.E, A.P.T.E…) osatzen dutenen betiko aldarrikapena izan ohi da beren lan mailako buruzagitzetan antolatzea.

Es una reivindicación histórica del colectivo de Técnicos Especialistas (T.E.R, T.E.L, T.E.R.T, T.E.A.P…) el organizarse bajo jefaturas de su propia categoría laboral.